---
title: "Noua conducere a ANSC promite reforme și transparență după un audit critic al Curții de Conturi"
canonical: https://www.privesc.eu/article/112191/85ec29de-f6f9-45d9-99a0-bdd4107a0c26
published: 2026-09-16T19:31:16+03:00
source_event: https://www.privesc.eu/arhiva/112191
author: "Ana"
publisher: Privesc.Eu
---

# Noua conducere a ANSC promite reforme și transparență după un audit critic al Curții de Conturi

În fața Comisiei parlamentare pentru controlul finanțelor publice, noua directoare a Agenției Naționale pentru Soluționarea Contestațiilor (ANSC), Angela Munteanu, a prezentat un plan detaliat de reforme, ca răspuns la constatările critice ale unui audit al Curții de Conturi pentru perioada 2020-2024. Deși a preluat mandatul în februarie 2025, după perioada auditată, Munteanu a asigurat comisia că instituția și-a asumat cu toată seriozitatea implementarea recomandărilor. 

Din cele 11 recomandări formulate de auditori, opt au fost deja implementate integral, iar celelalte trei sunt în curs de finalizare, urmând a fi raportate înainte de termenul limită. Printre măsurile deja luate se numără elaborarea și aprobarea unui nou Plan de Dezvoltare Strategică pentru perioada 2026-2028, care stabilește patru obiective strategice clare și un plan de acțiuni aferent. Toate planurile de acțiuni, atât la nivel de instituție, cât și la nivel de subdiviziuni și angajați, au fost revizuite, actualizate și publicate pe site-ul agenției, într-un efort de a spori transparența. 

Un accent deosebit a fost pus pe alinierea activității ANSC la angajamentele Republicii Moldova în procesul de aderare la Uniunea Europeană. În acest sens, au fost aprobați 15 indicatori de performanță suplimentari, care sunt raportați către Cancelaria de Stat și care rezultă din Planul Național de Acțiuni pentru integrare europeană. De asemenea, pentru prima dată în 2025, ANSC a raportat implementarea indicatorilor din strategia națională în domeniul achizițiilor publice. 

Directoarea a subliniat că, deși perioada auditată a fost marcată de instabilitate, cu un grad mediu de ocupare a funcțiilor de doar 73% și demisia a patru consilieri cheie în 2022, situația actuală este fundamental diferită. Noile procese interne, inclusiv cele legate de planificarea bugetară, sunt în plină desfășurare conform noilor rigori. „Situația nu mai este cea care era atunci”, a declarat Angela Munteanu, subliniind angajamentul pentru o transformare completă a modului de funcționare a agenției.