Sute de angajați ai Primăriei Chișinău protestează în Consiliul Municipal: 'Suntem mame, suntem tați, avem copii de întreținut!'

Publicat
Sute de angajați ai Primăriei Chișinău protestează în Consiliul Municipal: 'Suntem mame, suntem tați, avem copii de întreținut!'

Sute de angajați din diverse subdiviziuni ale Primăriei Chișinău au protestat luni, 24 noiembrie 2025, în sala de ședințe a Consiliului Municipal (CMC), cerând majorarea salariilor și acuzând consilierii de blocaj politic. Protestul a culminat cu discursuri pline de emoție, care au scos în evidență dificultățile financiare extreme cu care se confruntă funcționarii publici. Angela Lubaș, președinta Asociației Sindicale APL Chișinău, reprezentând peste 600 de membri, a declarat că funcția publică în capitală este „nejustificat salarizată”. Ea a subliniat că salariul de pornire de 6.000 de lei este insuficient pentru un trai decent, în special în contextul creșterii prețurilor la energie și alimente. „Suntem mame, suntem tați, în spatele nostru avem copii, familii, care trebuiesc întreținute”, a spus Lubaș, respingând acuzațiile de corupție aduse funcționarilor și menționând că mulți dintre aceștia sunt nevoiți să contracteze credite multiple pentru a supraviețui. Lidera de sindicat a avertizat că, în cazul în care decizia de ajustare a bugetului pentru salarii nu va fi votată, angajații ar putea recurge la o grevă japoneză. Tensiunea a atins un punct culminant în timpul intervenției Nataliei Cebotari, o angajată a primăriei, care a oferit o mărturie personală sfâșietoare. Vizibil afectată, aceasta a povestit despre o tragedie familială și despre cum se luptă să supraviețuiască cu un salariu mic, fiind copleșită de datorii. „Nu știu cum să fac față la toate acestea. Serviciile comunale sunt foarte scumpe și îmi este foarte greu”, a spus ea, implorând consilierii să aprobe bugetul și să majoreze salariile. Protestul angajaților a avut loc în contextul în care fracțiunile politice din CMC nu au reușit să ajungă la un consens privind rectificarea bugetară, care includea și fondurile necesare pentru majorările salariale și acordarea premiului anual. Angajații au rămas în sală pe parcursul dezbaterilor aprinse, scandând periodic „La muncă!” și „Rușine!”, în speranța că prezența lor va determina consilierii să deblocheze situația.

Noutatea este creată automat de Inteligența Artificială de la Privesc.eu pe baza înregistrării video.