Economia Îngrijirii: Pilonul Invizibil care Susține Dezvoltarea Republicii Moldova

CHIȘINĂU - Economia îngrijirii, un sector care cuprinde atât munca remunerată, cât și cea neremunerată de îngrijire a copiilor, vârstnicilor și persoanelor cu dizabilități, a fost subiectul central al unei conferințe de nivel înalt organizate joi la Chișinău. Evenimentul, intitulat „Îngrijire și sprijin pentru toți”, a reunit reprezentanți ai Parlamentului, Guvernului, sectorului privat și societății civile pentru a discuta despre transformarea acestui domeniu dintr-o povară invizibilă într-un motor de creștere economică și egalitate de gen.

Dominika Stojanoska, reprezentanta de țară UN Women Moldova, a subliniat în deschiderea evenimentului discrepanța majoră de gen în acest sector. Conform datelor, femeile din Moldova dedică de trei până la patru ori mai mult timp muncii casnice și de îngrijire neremunerate în comparație cu bărbații. Această povară disproporționată le limitează participarea pe piața muncii și potențialul economic, având un impact direct asupra dezvoltării țării.

„Vorbim despre un pilon care contribuie direct la dezvoltarea economică a țării, la bunăstarea oamenilor și la asigurarea unei vieți decente”, a declarat Aurelia Bulat, șefa Direcției Politici de Egalitate de Gen din cadrul Ministerului Muncii și Protecției Sociale. Aceasta a prezentat eforturile Guvernului de a reforma sectorul, menționând pașii importanți făcuți în extinderea serviciilor de îngrijire a copiilor și consolidarea sistemului de protecție socială.

Printre măsurile adoptate se numără modificări la Codul Muncii care permit un program de lucru flexibil și munca la distanță, politici menite să faciliteze concilierea vieții de familie cu cea profesională. De asemenea, au fost dezvoltate servicii alternative de îngrijire, inclusiv creșe de tip familial și servicii la domiciliu, pentru a răspunde nevoilor diverse ale familiilor. Ministerul a alocat 30 de milioane de lei pentru programul național de creare a creșelor publice în perioada 2023-2025, cu obiectivul de a crea 5.000 de locuri noi până în 2027.

Discuțiile au evidențiat că investiția în economia îngrijirii nu este doar o chestiune de justiție socială, ci și o strategie economică inteligentă. Formalizarea și remunerarea muncii de îngrijire, alături de crearea unei infrastructuri de suport, pot debloca un potențial economic semnificativ, pot crește rata de angajare a femeilor și pot contribui la o dezvoltare durabilă și incluzivă pentru Republica Moldova. Conferința a reafirmat angajamentul autorităților și al partenerilor de dezvoltare de a continua reformele în acest domeniu vital.