Președinta Maia Sandu anunță un plan de măsuri stricte pentru transparentizarea și reformarea întreprinderilor de stat
Chișinău, 1 iulie 2026 - Președinta Republicii Moldova, Maia Sandu, a anunțat miercuri, 1 iulie 2026, în cadrul unei conferințe de presă la Chișinău, un set de măsuri urgente și ferme menite să elimine abaterile, tratamentele preferențiale și risipa banilor publici din cadrul întreprinderilor de stat. Declarațiile vin ca reacție la recentele nereguli depistate la compania Moldața, șefa statului subliniind toleranța zero față de lipsa de integritate în gestionarea resurselor publice și necesitatea restabilirii încrederii cetățenilor în instituțiile europene.
În debutul intervenției sale, Maia Sandu a condamnat cu fermitate risipa banilor publici și acordarea de beneficii nemeritate, menționând că evenimentele recente sunt incompatibile cu valorile și obiectivul major de a construi instituții europene în Republica Moldova.
„Faptul că o persoană din anturajul meu a comis asemenea lucruri agravează situația și mă obligă să acționez cu și mai multă fermitate. Vreau să vă spun cu toată sinceritatea că nu am știut de aceste abuzuri, dar asta nu este o scuză. Ceea ce s-a întâmplat reprezintă o greșeală sistemică ce necesită intervenții imediate”, a declarat Președinta Maia Sandu, subliniind că vulnerabilitățile sistemului trebuie corectate rapid.
Pentru a remedia aceste deficiențe, șefa statului a solicitat Guvernului și instituțiilor abilitate implementarea a cinci măsuri prioritare:
- Reforma procesului de selecție a conducerii: Numirea persoanelor în funcții-cheie va deveni obligatoriu condiționată de obținerea avizelor din partea Serviciului de Informații și Securitate (SIS) și a Centrului Național Anticorupție (CNA), precum și de prezentarea unor recomandări din partea angajatorilor precedenți.
- Revizuirea Consiliilor de Administrație: Guvernul va reduce numărul de membri în consiliile de administrație ale întreprinderilor de stat. O persoană va putea face parte dintr-un singur consiliu, iar remunerațiile vor fi strict reglementate și plafonate, eliminându-se plățile exagerate și nejustificate. De asemenea, indicatorii de performanță vor fi publicați semestrial.
- Listarea la bursă și transparența financiară: Punerea în aplicare a unui plan de listare a pachetelor minoritare la bursa din Republica Moldova și pe piețele regionale, alături de publicarea anuală a rapoartelor financiare, a rapoartelor de audit extern și a remunerațiilor conducerii.
- Separarea activelor: Întreprinderile de stat vor fi obligate să își separe activele cu potențial comercial de cele pasive sau aflate în proces de insolvabilitate, pentru a permite o gestionare concentrată pe modernizare și creșterea valorii.
- Evaluarea asistenței externe: Cancelaria de Stat va evalua toate contractele de consultanță finanțate din asistența externă pentru a se asigura că acestea corespund nevoilor instituțiilor și livrează produse de calitate.
Referitor la investigațiile în curs, Președinta a punctat că instituțiile de drept au deja libertatea totală de a acționa. CNA investighează situația de la Moldața, vizând posibile conflicte de interese, utilizarea frauduloasă a fondurilor și favorizarea anumitor agenți economici prin concursuri trucate.
„Orice sumă obținută nemeritat sau prin abuz trebuie să fie întoarsă statului. Toți cei care au greșit trebuie să răspundă. Vom face o curățenie generală și vor fi pedepsiți toți cei care au încălcat legea. Avem obligația să demonstrăm prin acțiuni că nu am deviat de la valorile etice”, a reiterat Maia Sandu.
În cadrul sesiunii de întrebări și răspunsuri, abordând subiectul politicii fiscale, șefa statului a menționat că Ministerul Finanțelor trebuie să analizeze cu seriozitate toate comentariile primite în urma consultărilor publice și să revină cu o formulă clară și bine explicată, care să nu trezească suspiciuni. Totodată, întrebată despre contextul politic din regiune, Președinta a subliniat că Republica Moldova rămâne concentrată pe propria agendă internă de reforme și pe procesul de integrare europeană.
